宁波慈溪农村商业银行股份有限公司成立于2014年12月，由宁波慈溪农村合作银行改制组建。全行员工近1300人，营业网点126家，存贷款总额超2300亿元，经营规模、网点设置、资金实力均居慈溪市银行业前列，资本充足率、拨备覆盖率等核心监管指标优于监管要求标准。多次被银监会评为 “全国农村商业银行标杆银行”；获评全国金融系统文化建设先进单位、浙江省文明单位、浙江省和谐企业、浙江省服务业百强企业、浙江省农商银行系统综合实力十强银行、荣获慈溪市金融机构支持地方经济突出贡献奖。多次被银监会评为 “全国农村商业银行标杆银行”；获评全国金融系统文化建设先进单位、浙江省文明单位、浙江省和谐企业、浙江省服务业百强企业、浙江省农商银行系统综合实力十强银行、荣获慈溪市金融机构支持地方经济突出贡献奖。

慈溪农村商业银行小微贷款中心于2014年3月28日成立,秉承“和美小微贷 贷动你未来”的经营理念，坚持“不分行业、不分户籍，想贷款无需熟人面子，只要你的信用就这么简单！”的小微特色，主推信用贷款最高500万元，量身定制金融方案,全力打造贷款超市,综合分期业务,全面服务于辖内中、小、微企业和新老慈溪人,是初创的首选银行、商贸的专营银行、小微的主办银行。目前中心员工33人, 服务客户近万户，贷款规模超11亿元。

招聘岗位及人数：小微贷款中心客户营销岗，10位。

工作地址:慈溪长三角商贸城（慈溪市胜山镇经贸大街88号），慈溪农贸城水果交易区西边、慈溪万达美华酒店北面。

岗位要求：按本行要求进行客户关系建立、维护、业务拓展和市场调研等工作。

用工性质：劳务派遣制；2年后达标转岗晋升。几年来中心培养了支行副行长（副总经理）3位，分理处主任1位，支行客户经理2位。

招聘条件：

全日制大专及以上学历年龄35周岁以下，姻婚、户籍不限。

岗位优势：

1、提供完整的岗前理论及实践培训。

2、新人员首年采用保底收入,分配存量客户锻炼。客户营销岗人员采用固定工资加营销业绩计酬为主。

3、五险一金、每年体检、每季团队活动及各种节日福利等。

应聘须知：

（一）报名时间：截止2025年4月16日止。

（二）现场初试：2025年4月16日

面试地址：慈溪前湾人才大厦二楼人才之家（慈溪市白沙路街道商务二路38号）

（三）联系方式：岑老师63082108、13706749630（微信同号）；徐老师63081960、13505845610（微信同号）